职位年薪：税前80万

　　职位描述：

　　1、组织分析公司经营环境，制定并执行公司的发展战略规划;

　　2、提出年度经营目标，组织相关部门编制并执行详细的年度经营计划和财务预算;

　　3、逐步建立子公司财务、供应链、信息、营运、拓展、人力资源管理系统，保证系统的正常运行;

　　4、带领团队达成公司的各项经营指标;在授权范围内与政府有关部门、社会团体、机构进行联络的权力;

　　5、依照董事会授权和公司财务管理制度，审批子公司重要的预算内支出，审核并分析所有的预算外支出情况;

　　6、根据子公司经营管理的需要，制定内部机构设置方案，并报公司董事会批准后实施;

　　7、根据公司经营管理的需要，组织相关部门编制和完善各项经营管理制度和流程，并签发后执行;

　　8、根据子公司经营管理和其他工作需要，批准聘任和解聘中层管理人员;

　　9、审批公司绩效考核方案，负责对直接下级进行绩效考核，审批绩效考核结果和绩效考核结果运用方案;

　　寻访周期：60天

　　工作地点：北京

 

　　招聘企业：某香港知名连锁集团

　　职位名称：渠道销售总监

　　职位年薪：底薪(税前18万)+季度提成

　　职位描述:

　　1.依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织全国市场销售推广工作;

　　2.规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设;

　　3.建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步;

　　4.依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务;

　　寻访周期：35天

　　工作地点：天津

　　招聘企业：天津某食品公司


 

　　职位名称：人力资源总监

　　职位年薪：税前50万

　　职位描述:

　　1、组织制定生产团队人力资源整体战略规划和组织规划;

　　2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度;

　　3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行;

　　4、指挥、协调和控制企业各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作;

　　5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案;

　　6、招聘优秀生产管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计;

　　7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等;

　　8、组织和推动企业文化建设

　　寻访周期：55天

　　工作地点：北京

　　招聘企业：鄂尔多斯某饮品集团